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公共機関/NPO 財団法人社会経済生産性本部 2008年11月20日


【プレスリリース概要】
「J―SOX法内部統制有効性評価」の第一人者としてご活躍中の洪博士を招き、内部統制評価業務を担う「内部監査人」の役割、業務などを詳細に指導します。

【プレスリリース内容】
J-SOX法対応 「第4回内部監査人養成コース」開催 ラウンドテーブル方式による講師と受講生のコミュニケーションを大切にするセミナー
【下記HPよりお申込みいただけます】
http://seminar.jpc-sed.or.jp/detail/mcd/seminar004667.html

日時:2008年12月4日(木) 10:00〜17:00
会場:財団法人社会経済生産性本部 渋谷本部
財団法人社会経済生産性本部コンサルティング部では、「J―SOX法内部統制有効性評価」の第一人者としてご活躍中の洪博士を招き「第4回内部監査人養成コース」を開催いたします。

■開催にあたって
J−SOX法の大きな課題は内部統制有効性評価の確保です。内部統制の運用状況を的確に評価し、不備に対する適切な是正措置を行うことが要求されます。しかし、現実の対応は厳しい面があります。運用評価を担う人材の確保が必要であり、有効性評価に関するノウハウなどの習得が必要です。本コースでは、「J―SOX法内部統制有効性評価」の第一人者としてご活躍中の洪博士を招き、内部統制評価業務を担う「内部監査人」の役割、業務などを詳細に指導します。

■プログラム

1 J-SOX法における内部監査人の役割と意義
 ・内部監査の目的
 ・内部監査の変遷  ・J-SOX法と内部監査  ・内部監査人の役割
2 J-SOX法関連法規と内部監査人の関係

 ・金融庁の「実施基準」
 ・日本公認会計士協会「実務指針」
 ・金融庁の「Q&A」
 ・日本公認会計士協会「IT統制評価手続」
 ・監査基準18号  ・日本内部監査協会「内部統制監査基準」
 ・経済産業省「システム管理基準追補版
    (財務報告に係るIT統制ガイダンス)」

3 内部監査手法の5段階論とJ-SOX法の内部監査手法

4 リスクアプローチ、内部統制監査の解説
 ・リスクマネジメント論
 ・リスク分析手法
 ・J-SOX法とリスク分析
 ・内部統制監査の解説  ・内部統制監査の実践
5 評価の設計と準備事項

 ・評価計画書の作成
 ・評価スケジュール  ・評価者マニュアルの作成
 ・評価の判断基準
 ・進捗管理表
6 評価手法と評価手続作成の演習

 ・内部統制運用評価手法
 ・キーコントロールと評価手法
 ・テスト手続作成の実践  ・サンプリング
7 評価シート、不備管理シートの作成

 ・評価情報、評価シート作成1,2,3
 ・不備管理シートの項目、不備管理シートの作成

8 テストの実践
 ・決算・財務プロセス、IT全般統制、IT業務統制、販売プロセス、
  購買プロセスなど
9 不備の是正と再評価  (不備の判定、不備と代替コントロール、補完コントロール、再評価)

10 評価結果の集計と報告書  (アサーション、勘定科目、組織などの集計、評価結果記入事例)

11 ロールフォワード、ドライラン、内部統制報告書
12 2年目以降の内部統制の運用とERMへの展開

■参加要領

日時: 平成20年12月4日(木)10:00〜17:00
定員: 20名(先着順)
会場: 生産性本部ビル セミナー室
    (東京都渋谷区渋谷3−1−1 渋谷駅徒歩7分)
対象: 内部監査、内部統制推進室、経理・財務、総務担当者など 参加費: 一般:48,000円  賛助会員:42,000円 
     ※資料代・消費税込・昼食付
特典:『内部統制有効性評価の実務―J-SOX法運用評価の実践とERMへ の展開』(生産性出版) ※本講座参加者に進呈

■お申込み・お問い合わせ

下記ホームページよりお申込みください。
http://seminar.jpc-sed.or.jp/detail/mcd/seminar004667.html

財団法人社会経済生産性本部 コンサルティング部 上田、衛藤(えとう)、安達(あだち)
TEL:03-3409-1130
E-Mail:consul.info@jpc-sed.or.jp

■講師紹介

洪 聖協  
財団法人 社会経済生産性本部コンサルティング部ERM主席研究員 (経済学博士)

≪略歴≫ 2006年 日本大学大学院経済学研究科博士後期課程修了。経済学 博士(日本大学)。
2008年 財団法人 社会経済生産性本部ERM主席研究員、他、
講師、経営顧問、コラムニストとして活躍中。
(内部統制有効性評価教育・研修500社以上、内部統制講演会70回以上)
≪著書・研究など≫ 「コーポレート・ガバナンスの国際比較研究」、
「人的資源管理の国際比較研究」、
「企業経営と文化―経営文化摩擦論の構築―」、
「内部労働市場論による年功賃金説明の研究」、
「内部統制実践パーフェクトガイドー内部統制の理論・構築・評価の実務―」

【プレスリリース連絡先】
財団法人社会経済生産性本部 コンサルティング部 上田、衛藤(えとう)、安達(あだち)
TEL:03-3409-1130
E-Mail:consul.info@jpc-sed.or.jp